2021年，在江蘇交控團委、江蘇高養黨委的正確領導下，江蘇高養團委深入落實習近平總書記關于青年工作的重要思想，團結廣大團員青年在推動公司打造“國內一流、對標國際的智慧高效示范養護企業”的征程中展現青春作為。近日，公司團委獲評“江蘇交控系統共青團工作先進單位”。
       聚焦“一個主題”：
       學黨史、強信念、跟黨走
       2021年，公司團委扎實開展“學黨史、強信念、跟黨走”學習教育，認真開展“青年大學習”網絡學習、組織90余名團員青年參觀淮海戰役烈士紀念塔等紅色基地、組織所屬7個團支部442人次開展“四史”專題學習會議28次，不斷引領團員青年增進對黨的思想認同、政治認同、實踐認同、情感認同。
       圍繞“兩大活動”：
       建黨100周年、公司成立20周年
       開展慶祝建黨100周年系列活動。積極參加江蘇交控系統“百年黨史青年說”活動，學習弘揚偉大革命精神；組織選拔優秀青年參加江蘇交控慶祝建黨100周年暨“七一”文藝匯演，在《先鋒頌》中展現養護人立足崗位、奉獻青春的風采；組織全體團員青年觀看慶祝中國共產黨成立100周年大會，組織開展“青春接力 強國有我”主題團日活動，充分展現“請黨放心，強國有我”的赤誠初心和青春建功、永跟黨走的堅定信念。
       參加公司成立20周年企業文化展播活動。在公司黨委的指導下，組織團員青年參加“廿載堅守 養誠護道”企業文化展播活動。組織77名團員青年創作、參加光影劇、詩朗誦、歌舞、情景劇、合唱等形式多樣的節目，抒發真摯、濃烈的愛企情懷。
       推進“三項建設”：
       基層團組織建設、推優入黨建設、青年創新創效建設
       推進基層團組織建設。全面加強基層團支部組織建設，規范落實“三會兩制一課”制度，以“我為青年辦實事”實踐活動為載體，公司團建指導員分組赴各團支部開展團情調研。2021年公司三星及以上團支部占比100%。
       推進“推優入黨”建設。2021年，團員青年發展為入黨積極分子13人，占公司入黨積極分子總數的87.5%，體現了廣大團員青年將入黨的決心轉化為建功立業的實踐中，用實際行動接受黨組織的考驗。
       推進青年創新創效建設。公司1個工作室被命名表彰“江蘇交控系統青年創新創效工作室”,3個工作室通過復核認定。 各工作室圍繞養護施工過程中的難點和痛點，積極開展各類崗位青年創新創效活動。邀請創新創效工作室負責人與青年員工開展“導師帶徒”工作，加大對創新型、技術型人才的培養力度。
       展現“四種形象”：
       青年先鋒形象、安全生產形象、公益志愿形象、青春活力形象
       在2021年江蘇省公路養護職業技能競賽、公司“大干60天 沖刺‘十四五’”主題勞動競賽中展現青年先鋒形象；通過創建青安崗、安全宣講、青年安全生產“啄木鳥”行動展現安全生產形象；通過春季植樹、愛心獻血、企村聯建等活動，展現公益志愿形象；通過“綠茵交控”足球賽、第五屆公司職工趣味運動會等活動展現青春活力形象。
       黨旗所指就是團旗所向，2022年，江蘇高養團委將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，聚焦迎接和學習宣傳貫徹黨的二十大這一工作主線，不斷提升共青團的引領力、組織力、服務力和大局貢獻度，引領全體團員青年奮發有為，為公司高質量發展匯聚強大青春力量。（黨群工作部 周宵）